Az európai élmezőnyben van a magyar foglalkoztatottság
Az Európai Unió élmezőnyében van a magyar munkaerőpiac, foglalkoztatottság terén a hatodik, munkanélküliség területén a kilencedik helyen áll – mondta a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára kedden az M1 csatorna Ma reggel című műsorában.
Czomba Sándor kiemelte: az elmúlt egy évben átlagosan mintegy négymillió hétszázezer ember dolgozott Magyarországon, az első negyedévben 7 ezerrel dolgoztak többen, mint az előző év hasonló időszakában.
A következő időszakban sem várható romlás ebben a tekintetben, hiszen nagyon sok olyan beruházás kezdődik, amely újabb munkahelyeket teremt – húzta alá.
Az egyik legnagyobb kihívás, hogy a kétszázötven-háromszázezer inaktív vagy regisztrált álláskereső státuszban lévő embert mielőbb vissza kell segíteni a munkaerőpiacra
– mondta.
2010-ig jobban megérte segélyen élni, mára azonban egyértelműen látszik, hogy az emberek nem a segélyezési rendszeren keresztül, hanem munkából igyekeznek megélni – fogalmazott az államtitkár.
Czomba Sándor kitért arra, hogy mintegy tízezer munkavállaló hiányzik a munkaerőpiacról, szavai szerint bár a feldolgozóipar „egy kicsit gyengélkedik, a szolgáltatói szektor kompenzálja ezt„. Mint mondta, meggyőződése, hogy „a következő időszakban a feldolgozóipar és ezen belül a járműgyártás is ki fogja venni majd a részét a bővítésből.„
Hozzátette: képzésekkel, átképzésekkel segítenek. Példaként említette a munkából munkába programot, mely véleménye szerint reményt nyújthat azoknak, akiket elbocsátottak a munkahelyükről.
Kitért arra, hogy a teljes foglalkoztatást segítő Garancia Plusz program révén közel negyvenezren dolgoznak Magyarországon január óta, és emellett számos egyéb programot is indítottak, például a közfoglalkoztatásból a versenyszférába elnevezésűt.
Czomba Sándor beszélt arról is, hogy a cégek sokszor nem végzettség hanem kompetencia alapon keresnek munkaerőt, ezért van fontos szerepe a kompetenciaalapú regiszternek, amelynek segítségével próbálják megtalálni azokat az embereket „akik tudnak, akarnak és képesek is dolgozni” – tette hozzá.
Kapcsolódó cikkeink
Új magyar applikáció támogatja a munkavállalók mentális jóllétét
A munkahelyi mentális egészség kérdése egyre nagyobb kihívást jelent a…
Tovább olvasom >Akár két hét diákmunkával is meg lehet keresni egy fesztiválbérletet
Indul a visszaszámlálás az iskolákban: június 20-án minden táblára felkerül…
Tovább olvasom >KSH: a bruttó átlagkereset 708 300 forint volt, 9,8 százalékkal meghaladta az egy évvel korábbit
2025 áprilisában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 708…
Tovább olvasom >További cikkeink
Akciók, árak, alternatívák – promóciós helyzetkép a magyar háztartásokban
Turcsán Tünde, a YouGov ügyvezető igazgatója a Promóciók Napja konferencián…
Tovább olvasom >Sikeresen zárult a „Passzold vissza, Tesó!” 2025-ös tavaszi kampánya!
Idén már hetedik éve tart a ‘Passzold vissza, Tesó!’ használt…
Tovább olvasom >K&H: hiánypótló iránytűt kapnak a befektetők
Elindult a K&H Értékpapír – befektetői hangulatindex, amely heti rendszerességgel…
Tovább olvasom >